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Communiqué de presse : Cri d’alarme des acteurs des solidarités et de la santé L’Uniopss et ses adhérents interpellent Emmanuel Macron

Plus de 300 témoignages recueillis en quelques jours… Partout en France, dans tous les secteurs (de la protection de l’enfance au grand âge, en passant par le handicap et la lutte contre l’exclusion), les responsables de structures associatives crient leur désarroi. Si avec ses adhérents, l’Uniopss interpelle aujourd’hui le président de la République dans une lettre ouverte, c’est pour que ce cri d’alarme sur le devenir des associations, qui met en péril l’accompagnement d’une large partie de la population, soit enfin entendu.
National

Replay Solidarités TV : Attractivité des métiers de l’humain du 14/12/2023

Dans le cadre de son nouveau cycle « Les associations actrices de la protection sociale », Solidarités TV, la chaine du réseau Uniopss-Uriopss, s’est penchée, le 14 décembre, sur l’attractivité des métiers de d’humain. Cette émission passionnante a été réalisée grâce au soutien du Crédit Coopératif, d’Harmonie mutuelle et de PKF Arsilon.
National

Communiqué de presse "Loi immigration : Un recul sans précédent pour les droits des plus vulnérables et un abandon de la solidarité" 20/12/2023

Après l’adoption hier soir du projet de loi relatif à l’Immigration, l’Uniopss exprime sa consternation et sa colère devant le recul pour les associations des solidarités que provoque ce texte.
National

Note de synthèse : Situation de l’emploi sanitaire, social et médico-social privé non lucratif en région Occitanie

Les métiers du soin et de l’accompagnement des personnes fragiles, tous secteurs confondus (Personnes Agées, Personnes en situation de Handicap, Lutte contre les exclusions, Protection de l’enfance, Aide à domicile, protection des majeurs, établissements de santé) subissent un déficit d’attractivité exacerbé et mis en lumière par la crise sanitaire. Cette situation sans précédent se traduit par des sous effectifs inquiétants (pouvant aller à plus de 30%) au sein des établissements et services et ont un impact très
lourd sur la continuité, la qualité et la sécurité des prestations mises en œuvre auprès des personnes soignées, accompagnées et leurs familles.

Région Occitanie

Communiqué de presse : Associations sanitaires, médico-sociales et sociales en péril, usagers en danger : Les employeurs dans la rue.

Suite à la crise Covid et aux difficultés de recrutement dans les métiers du social et de la santé, le gouvernement s’était engagé à une revalorisation des rémunérations des professionnels. Aujourd’hui, les employeurs sont confrontés à une double difficulté. Le gouvernement exclut certains de ces professionnels des revalorisations salariales et le financement des mesures est insuffisant par les Agences Régionales de Santé, incertain par l’Etat et non garanti par les Conseils Départementaux.
Région Occitanie

Courrier au Conseil Départemental de l'Hérault : Pénurie de personnels dans les SAAD - Juillet 2022

Les associations gestionnaires du secteur de l’accompagnement à domicile, adhérentes de l’URIOPSS, nous ont fait part de la pénurie de personnel sans précédent qu’ils rencontrent actuellement. Cette pénurie peut atteindre pour certains SAAD près de 10% de leur effectif nécessaire et habituel pour bien fonctionner.
Hérault (34)Région Occitanie

Courrier inter associatif au préfet de la région Occitanie : Fermeture de places d’hébergement - Juin 2022

Dans une instruction datée du 26 mai 2022, portant sur la gestion du parc d’hébergement et sur une vision pluriannuelle du secteur pour le déploiement du Logement D’Abord, l’Etat a fixé plusieurs orientations stratégique et notamment :
- Le maintien du parc d’hébergement à un niveau « haut », jusqu’à fin mars 2022, marquant « la fin de la gestion au thermomètre »
- La programmation pluriannuelle et territorialisée de l’offre d’hébergement, de logement adapté et d’accompagnement, à horizon 2024
Région Occitanie

Courrier inter-associatif au préfet de la région Occitanie : Accueil des populations Ukrainiennes - Avril 2022

La guerre qui touche l’Ukraine depuis le 24 février 2022 provoque un départ massif des populations de ce territoire. La France anticipe l’arrivée de très nombreuses personnes et notamment sur la région Occitanie. Nous sommes tous convaincus qu’il est essentiel qu’elles puissent être accueillies et accompagnées rapidement et dignement.
Région Occitanie

Courrier interfédéral au préfet de la région Occitanie : demande d'audience concernant l'attractivité des métiers du secteur social et médico-social - Janvier 2022

Nos fédérations, représentantes des associations gestionnaires d’établissements et services sociaux et médico-sociaux en Occitanie ont souhaité, par notre demande d’audience formulée le 1er décembre dernier vous exprimer la persistance des problématiques relatives à l’attractivité des métiers dans le secteur des solidarités et des risques qui pèsent sur la continuité d’accompagnement des personnes fragilisées.
Région Occitanie

Réponse du Conseil Départemental du Tarn au courrier : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Région OccitanieTarn (81)

Courrier au CD 82 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieTarn-et-Garonne (82)

Courrier au CD 81 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieTarn (81)

Courrier au CD 65 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieHautes-Pyrénées (65)

Courrier au CD 46 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieLot (46)

Courrier au CD 32 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieGers (32)

Courrier au CD 31 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieHaute-Garonne (31)

Courrier au CD 30 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieGard (30)

Courrier au CD 12 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieAveyron (12)

Courrier au CD 11 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieAude (11)

Courrier au CD 09 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Région OccitanieAriège (09)

Réponse du Conseil Départemental de l'Aude au courrier : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Région OccitanieAude (11)

Réponse de l'ARS au courrier : Contexte actuel et situation financière des associations gestionnaires d’ESMS - Juillet 2022

Région Occitanie

Courrier à l'ARS : Contexte actuel et situation financière des associations gestionnaires d’ESMS - Juillet 2022

La campagne budgétaire des établissements et services médico-sociaux pour l’année 2022 s’inscrit dans un contexte de
tensions économiques tout à fait particulier ; c’est pourquoi l’URIOPSS Occitanie souhaite attirer votre attention sur les
contraintes financières qui pèsent - et pèseront - sur les organismes gestionnaires qu’elle représente.
Région Occitanie

Courrier à l'ARS : Contexte actuel et situation financière des associations gestionnaires d’ESMS - Juillet 2022

La campagne budgétaire des établissements et services médico-sociaux pour l’année 2022 s’inscrit dans un contexte de
tensions économiques tout à fait particulier ; c’est pourquoi l’URIOPSS Occitanie souhaite attirer votre attention sur les
contraintes financières qui pèsent - et pèseront - sur les organismes gestionnaires qu’elle représente.
Région Occitanie

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