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Communiqué de presse : Présentation de la stratégie « Bien vieillir »

Grand âge
Quelques avancées, trop d’inconnues et une loi de programmation à laquelle les acteurs de terrain sont prêts à contribuer : Lors de la présentation de la stratégie « Bien Vieillir », Aurore Bergé, Ministre des solidarités et des familles, a introduit ses propos en évoquant un « gain de civilisation ». Les personnes âgées et leurs familles, les professionnels de l’autonomie et les structures non lucratives réunies au sein du réseau Uniopss espèrent effectivement, depuis des années, un choix de société fort et assumé, un projet politique financé dans le secteur du grand âge.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 17/11/2023
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Type(s) de document : Communiqué de presse
National

Courrier à la secrétaire d'état chargée de l'enfance : Décret taux et normes d’encadrement

Protection de l’enfance
La définition de taux et de normes d’encadrement pour les établissements de l’aide sociale à l’enfance est une attente forte du réseau Uniopss/Uriopss depuis plusieurs années, entendue par Monsieur Adrien Taquet, secrétaire d'État en charge de l'enfance et des familles. Nous espérons que ce sujet fera également l’objet d’une attention particulière pour le nouveau gouvernement.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/11/2024
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Type(s) de document : Courrier
National

Communiqué de presse : Nos associations demandent la publication sans délai du décret établissant des taux et normes d’encadrement pour les maisons d’enfants et les établissements publics de protection de l’enfance

Protection de l’enfance
Pour mieux prendre en compte les besoins spécifiques des enfants accueillis dans nos établissements et de leur famille, pour éviter les risques de maltraitance institutionnelle, pour retrouver du sens et de l’attractivité, pour surmonter la crise systémique qui secoue
actuellement le secteur de la protection de l’enfance, pour la qualité de vie au travail des professionnels, nos fédérations se mobilisent.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 15/11/2023
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Type(s) de document : Communiqué de presse
National

Communiqué de presse : Les 6 propositions de l'Uniopss pour en finir avec la précarité énergétique !

L’Uniopss soutient la 3e édition française de la Journée contre la précarité énergétique du 23 novembre 2023. L’Uniopss est bien sûr préoccupée par les dimensions sociales de ce fléau qui touche 12 millions de personnes, avec des factures d’énergie pour le logement qui ont augmenté de 310 euros entre 2019 et 2022. Mais elle souligne aussi qu’il s’agit d’un problème de santé publique et de finances publiques.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 22/11/2023
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Type(s) de document : Communiqué de presse
National

Communiqué de l'URIOPSS Occitanie : Echec des négociations de la CCUBE

Droit social
Face à l’échec des négociations de l’accord de méthode du 26 septembre dernier relatif à la convention collective unique de branche étendue pour la BASS, l’URIOPSS Occitanie a souhaité porter ce sujet à l’ordre du jour de son dernier Conseil d’Administration.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 22/11/2023
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Type(s) de document :
Région Occitanie

Communiqué de presse : Cri d’alarme des acteurs des solidarités et de la santé L’Uniopss et ses adhérents interpellent Emmanuel Macron

Plus de 300 témoignages recueillis en quelques jours… Partout en France, dans tous les secteurs (de la protection de l’enfance au grand âge, en passant par le handicap et la lutte contre l’exclusion), les responsables de structures associatives crient leur désarroi. Si avec ses adhérents, l’Uniopss interpelle aujourd’hui le président de la République dans une lettre ouverte, c’est pour que ce cri d’alarme sur le devenir des associations, qui met en péril l’accompagnement d’une large partie de la population, soit enfin entendu.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 12/12/2023
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Type(s) de document : Communiqué de presse
National

Replay Solidarités TV : Attractivité des métiers de l’humain du 14/12/2023

RH Vie associative
Dans le cadre de son nouveau cycle « Les associations actrices de la protection sociale », Solidarités TV, la chaine du réseau Uniopss-Uriopss, s’est penchée, le 14 décembre, sur l’attractivité des métiers de d’humain. Cette émission passionnante a été réalisée grâce au soutien du Crédit Coopératif, d’Harmonie mutuelle et de PKF Arsilon.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 14/12/2023
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Type(s) de document : Support de temps d’information et replay
National

Communiqué de presse "Loi immigration : Un recul sans précédent pour les droits des plus vulnérables et un abandon de la solidarité" 20/12/2023

Autre
Après l’adoption hier soir du projet de loi relatif à l’Immigration, l’Uniopss exprime sa consternation et sa colère devant le recul pour les associations des solidarités que provoque ce texte.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 20/12/2023
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Type(s) de document : Communiqué de presse
National

Note de synthèse : Situation de l’emploi sanitaire, social et médico-social privé non lucratif en région Occitanie

Les métiers du soin et de l’accompagnement des personnes fragiles, tous secteurs confondus (Personnes Agées, Personnes en situation de Handicap, Lutte contre les exclusions, Protection de l’enfance, Aide à domicile, protection des majeurs, établissements de santé) subissent un déficit d’attractivité exacerbé et mis en lumière par la crise sanitaire. Cette situation sans précédent se traduit par des sous effectifs inquiétants (pouvant aller à plus de 30%) au sein des établissements et services et ont un impact très
lourd sur la continuité, la qualité et la sécurité des prestations mises en œuvre auprès des personnes soignées, accompagnées et leurs familles.

Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/09/2022
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Type(s) de document : Rapport, chiffres clés
Région Occitanie

Communiqué de presse : Associations sanitaires, médico-sociales et sociales en péril, usagers en danger : Les employeurs dans la rue.

Suite à la crise Covid et aux difficultés de recrutement dans les métiers du social et de la santé, le gouvernement s’était engagé à une revalorisation des rémunérations des professionnels. Aujourd’hui, les employeurs sont confrontés à une double difficulté. Le gouvernement exclut certains de ces professionnels des revalorisations salariales et le financement des mesures est insuffisant par les Agences Régionales de Santé, incertain par l’Etat et non garanti par les Conseils Départementaux.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/11/2024
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Type(s) de document : Communiqué de presse
Région Occitanie

Courrier au Conseil Départemental de l'Hérault : Pénurie de personnels dans les SAAD - Juillet 2022

Grand âge Domicile RH
Les associations gestionnaires du secteur de l’accompagnement à domicile, adhérentes de l’URIOPSS, nous ont fait part de la pénurie de personnel sans précédent qu’ils rencontrent actuellement. Cette pénurie peut atteindre pour certains SAAD près de 10% de leur effectif nécessaire et habituel pour bien fonctionner.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/07/2022
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Type(s) de document : Courrier
Hérault (34)Région Occitanie

Courrier inter associatif au préfet de la région Occitanie : Fermeture de places d’hébergement - Juin 2022

Exclusion
Dans une instruction datée du 26 mai 2022, portant sur la gestion du parc d’hébergement et sur une vision pluriannuelle du secteur pour le déploiement du Logement D’Abord, l’Etat a fixé plusieurs orientations stratégique et notamment :
- Le maintien du parc d’hébergement à un niveau « haut », jusqu’à fin mars 2022, marquant « la fin de la gestion au thermomètre »
- La programmation pluriannuelle et territorialisée de l’offre d’hébergement, de logement adapté et d’accompagnement, à horizon 2024
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/06/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région Occitanie

Courrier inter-associatif au préfet de la région Occitanie : Accueil des populations Ukrainiennes - Avril 2022

Exclusion
La guerre qui touche l’Ukraine depuis le 24 février 2022 provoque un départ massif des populations de ce territoire. La France anticipe l’arrivée de très nombreuses personnes et notamment sur la région Occitanie. Nous sommes tous convaincus qu’il est essentiel qu’elles puissent être accueillies et accompagnées rapidement et dignement.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 02/04/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région Occitanie

Courrier interfédéral au préfet de la région Occitanie : demande d'audience concernant l'attractivité des métiers du secteur social et médico-social - Janvier 2022

RH Vie associative
Nos fédérations, représentantes des associations gestionnaires d’établissements et services sociaux et médico-sociaux en Occitanie ont souhaité, par notre demande d’audience formulée le 1er décembre dernier vous exprimer la persistance des problématiques relatives à l’attractivité des métiers dans le secteur des solidarités et des risques qui pèsent sur la continuité d’accompagnement des personnes fragilisées.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/01/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région Occitanie

Réponse du Conseil Départemental du Tarn au courrier : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieTarn (81)

Courrier au CD 82 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieTarn-et-Garonne (82)

Courrier au CD 81 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieTarn (81)

Courrier au CD 65 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieHautes-Pyrénées (65)

Courrier au CD 46 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieLot (46)

Courrier au CD 32 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieGers (32)

Courrier au CD 31 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieHaute-Garonne (31)

Courrier au CD 30 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieGard (30)

Courrier au CD 12 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieAveyron (12)

Courrier au CD 11 : Financement accords "SEGUR" - Mars 2022

Finances
Les « accords Ségur » relatifs aux revalorisations salariales, d’abord centrés sur l’hôpital public puis, désormais, sur les établissements sanitaires, EHPAD et établissements et services accompagnant des personnes en situation de handicap du secteur privé non lucratif que nous représentons, constituent des mesures de reconnaissance et de rattrapage attendues depuis longtemps et saluées par notre Union et son réseau. Il s’agit, à n’en pas douter, d’une reconnaissance légitime de l'engagement sans faille de tous les professionnels, qui plus est en cette période de crise.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/03/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région OccitanieAude (11)
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