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Avis du Conseil d'Etat portant sur la mise en conformité des dispositions du code du travail en matière d’acquisition de congés pendant les périodes d’arrêt maladie

Droit social - RH
Auteur(s) :
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Date de publication : 11/03/2024
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Type(s) de document : Décret, arrêté, circulaire
National

Communiqué de presse - Revalorisations salariales Ségur et Laforcade : Deux ans après la Conférence des métiers, le compte n’y est pas !

Droit social - RH Gestion - Tarification
Le 18 février 2022, se tenait la Conférence des métiers de l'accompagnement social et médico-social sous l’égide de Jean Castex, alors Premier ministre. Deux après, de trop nombreuses structures n’ont pas perçu les sommes annoncées correspondant au périmètre des métiers visés.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 19/02/2024
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Type(s) de document : Communiqué de presse
National

Baromètre Attractivité des métiers du réseau UNIOPSS-URIOPSS

Droit social - RH
Face aux enjeux d’attractivité des associations du secteur social, sanitaire et médico-social, le réseau Uniopss-Uriopss vous présente le "Baromètre Attractivité des métiers ", issu d’une démarche participative de l’Uriopss Pays de la Loire avec ses adhérents.

Outil complet mais d’utilisation simple, pensé par des adhérents pour soutenir les adhérents de notre réseau, ce guide d’autodiagnostic permet de mesurer l’attractivité des structures (association, fondation, établissement, service, …), en favorisant l’échange et la réflexion entre vos parties prenantes (gouvernance, direction, salariés…) et en valorisant les pratiques qui fonctionnent et en identifiant les actions prioritaires à mettre en place.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 02/01/2024
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Type(s) de document : Support de temps d’information et replay
National

Replay Solidarités TV : Attractivité des métiers de l’humain du 14/12/2023

Vie associative Droit social - RH
Dans le cadre de son nouveau cycle « Les associations actrices de la protection sociale », Solidarités TV, la chaine du réseau Uniopss-Uriopss, s’est penchée, le 14 décembre, sur l’attractivité des métiers de d’humain. Cette émission passionnante a été réalisée grâce au soutien du Crédit Coopératif, d’Harmonie mutuelle et de PKF Arsilon.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 14/12/2023
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Type(s) de document : Support de temps d’information et replay
National

Courrier au Conseil Départemental de l'Hérault : Pénurie de personnels dans les SAAD - Juillet 2022

Grand âge Domicile Droit social - RH
Les associations gestionnaires du secteur de l’accompagnement à domicile, adhérentes de l’URIOPSS, nous ont fait part de la pénurie de personnel sans précédent qu’ils rencontrent actuellement. Cette pénurie peut atteindre pour certains SAAD près de 10% de leur effectif nécessaire et habituel pour bien fonctionner.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/07/2022
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Type(s) de document : Courrier
Hérault (34)Région Occitanie

Courrier interfédéral au préfet de la région Occitanie : demande d'audience concernant l'attractivité des métiers du secteur social et médico-social - Janvier 2022

Vie associative Droit social - RH
Nos fédérations, représentantes des associations gestionnaires d’établissements et services sociaux et médico-sociaux en Occitanie ont souhaité, par notre demande d’audience formulée le 1er décembre dernier vous exprimer la persistance des problématiques relatives à l’attractivité des métiers dans le secteur des solidarités et des risques qui pèsent sur la continuité d’accompagnement des personnes fragilisées.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 01/01/2022
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Type(s) de document : Courrier
Région Occitanie

Groupe de travail RH du 09.06.2022

Droit social - RH
• Actualité légale : les mesures liées à la prévention en santé au travail
• Actualité conventionnelle : point d’étape sur les revalorisations salariales
• CRGE Occitanie, GE ASOE et GEIQ Domicile Grand Sud
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 09/06/2022
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Type(s) de document : Support de Groupe de Travail
Région Occitanie

Groupe de travail RH du 06.12.2022

Droit social - RH
• Ségur : retours de terrain, financements, stratégies, mobilisation
• Evolution de la valeur du point : actualités conventionnelles
• Prime de partage de la valeur
• Projet de loi « Marché du travail »
• Convention collective unique étendue : retour d’expériences et perspectives
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 06/12/2022
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Type(s) de document : Support de Groupe de Travail
Région Occitanie

Support de groupe de travail RH du 10.03.2022

Droit social - RH
Support de présentation du groupe de travail Ressources Humaines dédié à l'obligation vaccinale.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 10/03/2022
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Type(s) de document : Support de Groupe de Travail
Région Occitanie

Support de groupe de travail RH du 28.11.2023

Droit social - RH
- Actualités légales : informations lors de l’embauche, congés payés et arrêt maladie, …
- Actualités de branche : avenants agrées, point d’étape autour de la CCUBE, …
- Souplesse organisationnelle et enjeu d’attractivité : échanges et retours de terrain
- Dispositifs d’épargne salariale et d’épargne retraite comme outils d’attractivité et de fidélisation - avec Malakoff Humanis et le Groupe Crédit Coopératif
- Club des managers : présentation et lancement des ateliers de sensibilisation
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 19/12/2023
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Type(s) de document : Support de Groupe de Travail
Région Occitanie

Support de groupe de travail RH du 27.06.2023

Droit social - RH
• Suspension de l’obligation vaccinale : incidences pratiques
• Loi « Marché du Travail » - Décrets d’application
• Projet de Loi pour le plein emploi : principales mesures
• CCN BAD : avenants agréés
• Convention collective de branche étendue : point d’étape et enjeux juridiques et RH
• Difficultés de recrutement et hausse du recours à l’intérim : retours d’expérience des participants et échanges avec Ali MOKADEM, Directeur général de COOPEMPLOI
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 27/06/2023
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Type(s) de document : Support de Groupe de Travail
Région Occitanie

Support de groupe de Travail RH du 09.03.2023

Droit social - RH
• Dispositifs « service civique » - SC2S & HANDICIVIQ
• Loi « Marché du Travail » : principales mesures
• CCUBE : point d’étape
• Point Formations et recueil de vos besoins
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 09/03/2023
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Type(s) de document : Support de Groupe de Travail
Région Occitanie

Webinaire de lancement "Club des managers"

Droit social - RH
Convaincue que la Qualité de Vie et les Conditions de Travail d’un "manager de proximité" dans les secteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux est un des facteurs qui alimente sa propre capacité à coconstruire des organisations du travail engageantes et attractives, l’URIOPSS Occitanie propose de leur dédier un espace et un temps au travers du pilotage d’un « Club des Managers ».
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 27/10/2023
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Type(s) de document : Support de temps d’information et replay
Région Occitanie

Groupe de Travail Ressources Humaines du 27/06/2023

Droit social - RH
Sujets abordés :

• Suspension de l’obligation vaccinale : incidences pratiques
• Loi « Marché du Travail » - Décrets d’application
• Projet de Loi pour le plein emploi : principales mesures
• CCN BAD : avenants agréés
• Convention collective de branche étendue : point d’étape et enjeux juridiques et RH
• Difficultés de recrutement et hausse du recours à l’intérim : retours d’expérience des participants et échanges avec Ali MOKADEM, Directeur général de COOPEMPLOI
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 09/05/2023
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Type(s) de document : Support de temps d’information et replay
Région Occitanie

Rapport d'évaluation de l’impact du dispositif de relayage sur la Qualité de Vie et les Conditions de Travail du poste de « relayeuse »

Droit social - RH
L’évaluation présentée a pour finalité d’identifier les impacts de la mission proposée et de l’organisation du travail de relayage à Espace Social sur la qualité de vie et les conditions de travail de l’équipe concernée. Ses résultats ont vocation à repérer les points de vigilance, les ajustements et innovations sociales à envisager en vue de la pérennisation du dispositif de relayage et en perspective de la dérogation sociale accordée. Le lien entre conditions d’organisation du travail et réponse aux besoins des bénéficiaires est également envisagé.
Auteur(s) : Réseau UNIOPSS-URIOPSS
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Date de publication : 09/05/2023
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Type(s) de document : Rapport, chiffres clés
Région Occitanie

Rapport de l'association HAPI - Mesure d'impact social de l'habitat accompagné, partagé et inséré : résultats de l'expérimentation collective 2024

Domicile Grand âge Handicap
Auteur(s) : Autre
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Date de publication : 06/03/2025
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Type(s) de document : Rapport, chiffres clés
National

Volet ingénierie du fonds d’appui à la transformation de l’offre handicap : recensement par l’ARS Occitanie des ESMS volontaires pour transformer leur organisation afin de mieux répondre aux besoins des personnes

Handicap
Les établissements sélectionnés pourront ensuite bénéficier d’un accompagnement sur mesure d’experts en conduite du changement.

Date limite de dépôt du formulaire de recensement : 30 juin 2025.
Auteur(s) : ARS
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Date de publication : 15/05/2025
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Type(s) de document : Appel à projets
Région Occitanie

Rapport de Santé Publique France - Principaux résultats de l'enquête nationale de prévalence 2024 des infections associées aux soins et traitement anti-infectieux en EHPAD

Grand âge
Auteur(s) : Autre
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Date de publication : 15/05/2025
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Type(s) de document : Rapport, chiffres clés
National

Note d'analyse du Haut commissariat au plan - Jeunes en situation de handicap : une mobilité sociale entravée

Handicap
Auteur(s) : Autre
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Date de publication : 15/05/2025
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Type(s) de document : Rapport, chiffres clés
National

Recommandation de l'HAS - Coordination entre protection de l’enfance et psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent

Enfance - Jeunesse - Famille Protection de l’enfance Qualité
Auteur(s) : HAS
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Date de publication : 30/04/2025
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Type(s) de document : Avis, recommandation
National

Arrêté du 28 mai 2025 fixant pour 2025 les valeurs du point mentionnées à l'article R. 314-162 du code de l'action sociale et des familles

Gestion - Tarification
Auteur(s) : Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
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Date de publication : 28/05/2025
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Type(s) de document : Décret, arrêté, circulaire
National

Arrêté du 28 mai 2025 fixant pour 2025 les montants plafonds des forfaits journaliers mentionnés à l'article R. 314-207, au 1° de l'article D. 313-17, à l'article D. 313-18 et à l'article D. 313-20 du code de l'action sociale et des familles

Gestion - Tarification
Auteur(s) : Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
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Date de publication : 28/05/2025
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Type(s) de document : Décret, arrêté, circulaire
National

Arrêté du 28 mai 2025 fixant pour 2025 les montants forfaitaires mentionnés aux II et III de l'article R. 314-138 du code de l'action sociale et des familles et le taux de revalorisation des produits de la tarification reconductibles afférents aux soins applicables aux services proposant des prestations de soins infirmiers à domicile pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap

Gestion - Tarification
Auteur(s) : Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
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Date de publication : 28/05/2025
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Type(s) de document : Décret, arrêté, circulaire
National

Rapport de la Cour des Comptes - La Sécurité Sociale : Rapport sur l’application des lois de financement de la sécurité sociale

Gestion - Tarification
Auteur(s) : Cour des Comptes
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Date de publication : 06/02/2025
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Type(s) de document : Rapport, chiffres clés
National
Site de l'URIOPSS Occitanie

Unir les associations pour développer les solidarités

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